RESSOURCES HUMAINES
Guide pratique de l’éthique : Les valeurs d’entreprises et leurs impacts
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Objectifs

L’éthique a pour objectif une réflexion sur les valeurs qui orientent et motive nos actions. Origine, rôle et son impact sur le management. Comment construire et faire appliquer une charte éthique. Comprendre la responsabilité sociale de l’entreprise.

Public

Toute personne étant professionnellement impliquée par un code de déontologie ainsi que les entreprises désirant créer un climat de confiance et de transparence autant envers leur personnel que leurs clients.

Prérequis et aptitudes

Cette formation ne nécessite pas de prérequis, toutefois une première expérience en RH permettra une meilleure mise en perspective. Les aptitudes essentielles au développement des compétences sont la compréhension de l’importance de l’éthique et la mise en application.

Durée et méthodes

7h minimum de formation individuelle ou collective, en présentiel ou en distanciel. Etude de cas pratiques, support PowerPoint et PDF, mise en situation, Qcm, jeux de rôles..

Modalités d’évaluation

Test d’évaluation en début et Win de formation. Attestation de réalisation et support de cours sont remis en Win de formation. Nos formations sont non certiWiantes. vous avez la possibilité de poursuivre sur une autre formation de votre choix.

Conditions tarifaire

Le prix de la prestation est de 840 € H.T pour 7h de formation, possibilité de formation sur mesure : téléphone: 09.71.08.08.80 ou par email : e-boss@e-boss.fr

Délais d’accès

Délais de traitement: 24 à 48h – démarrage après validation de l’accord de financement.

Accessibilité

Pour toute personne en situation de handicap, merci de contacter notre référente au préalable par téléphone au 09.71.08.08.80 ou par email : e-boss@e-boss.fr
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Guide pratique de l’éthique : Les valeurs d’entreprises et leurs impacts

Programme

L’origine de l’éthique
Définition
L’histoire de l’éthique
Les causes externes
Le contexte sociologique

Le rôle de l’éthique
La différence entre morale et éthique
La distinction entre éthique et déontologie
La responsabilité sociale de l’entreprise

L’éthique professionnelle
Le management entre éthique et performance
L’impact de l’éthique sur le management
Comment construire et faire appliquer une charte éthique
Les risques de la souffrance éthique et de la dissonance cognitive
Les différentes approches pour rétablir l’équilibre
Les solutions apportées par l’éthique

L’éthique et déontologie en fonction des domaines
L’éthique de l’environnement
L’éthique médicale et paramédicale
L’éthique du milieu financier
L’éthique des médias
L’éthique de la justice
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